Juni 2023 er den 22. nasjonale "Sikkerhetsproduksjonsmåneden". Med fokus på temaet "alle tar hensyn til sikkerheten", vil HQHP gjennomføre sikkerhetsøvelser, kunnskapskonkurranser, praktiske øvelser, brannvern en rekke kulturelle aktiviteter som ferdighetskonkurranse, online sikkerhetsvarslingsundervisning og sikkerhetskulturquizer.
Den 2. juni organiserte HQHP alle ansatte for å gjennomføre åpningsseremonien for sikkerhetsproduksjonskulturmåneden. På mobiliseringsmøtet ble det påpekt at aktivitetene bør være rettet mot å øke medarbeidernes bevissthet om sikkerhet i produksjonen, forbedre risikoforebyggende evner, eliminere sikkerhetsfarer i tide og effektivt begrense sikkerhetsproduksjonsulykker. Målet er å beskytte ansattes legitime rettigheter og interesser, fremme streng sikkerhetsstyring på alle nivåer, implementere sikkerhetsproduksjonsansvar og skape en god bedriftskulturatmosfære.
For å solid promotere «Safety Production Culture Month»-aktivitetene, implementerte konsernet sikkerhetsproduksjonskulturen gjennom flere kanaler og former, og det ble holdt en rekke kulturaktiviteter for produksjon på nett og på stedet. Kantine-TV ruller sikkerhetskulturslagord, alle ansatte lærer om gaffeltruckulykker gjennom DingTalk, varslingsopplæring om tohjulskjøretøyulykker osv. La sikkerhetskunnskap bli konsensus for alle ansatte, og bli kjent med bedriftsledelsen samtidig som de opprettholder systemet og deres eget ansvar , bør de alltid stramme sikkerhetssnorene og øke bevisstheten deres om selvbeskyttelse.
For å fremme effektiv implementering av bedriftskultur og fremme videre implementering av sikkerhetsproduksjonsansvar. 20. juni arrangerte selskapet en online sikkerhetskultur-quiz-aktivitet på DingTalk. Totalt deltok 446 personer i aktiviteten. Blant dem oppnådde 211 personer mer enn 90 poeng, noe som fullt ut demonstrerte den rike sikkerhetskunnskapen og solide bedriftskulturkunnskapen til HQHP-ansatte.
26. juni lanserte selskapet en offline kunnskapskonkurranse «bedriftskultur, familietradisjon og veiledning» for ytterligere å fremme spredning og effektiv implementering av bedriftskultur, familietradisjon og veiledningskultur, og samtidig styrke teamsamholdet og sikkerhetsbevisstheten. Etter hard konkurranse vant teamet fra produksjonsavdelingen førsteplassen.
For å forbedre brannslokkingsferdighetene og rømningsevnen til alle ansatte, og tett fokus på ånden "alle kan reagere på nødstilfeller", ble det den 15. juni gjennomført en praktisk øvelse for nødevakuering og brannslukningsapparat. Det tok bare 5 minutter å bestille og trygt evakuere til nødsamlingsstedet. I prosessen med produksjonsstyring må vi ha tett fokus på selskapets årlige sikkerhetsstyringsmål, grundig implementere sikkerhetsproduksjonspolitikken "sikkerhet først, fokus på forebygging og helhetlig ledelse", og gjøre en god jobb i selskapets sikkerhetsproduksjonsarbeid .
På ettermiddagen 28. juni arrangerte selskapet en ferdighetskonkurranse for brannslokking "to-person water belt docking"-aktivitet. Gjennom denne ferdighetskonkurransen i brannslokking ble de ansattes bevissthet om brannsikkerhet og brannslokkings- og selvredningsferdigheter effektivt forbedret, og ytterligere testet brannberedskapsevnen til selskapets brannberedskapsteam.
Selv om den 22. sikkerhetsproduksjonsmåneden er vellykket avsluttet, kan sikkerhetsproduksjonen aldri bli slakk. Gjennom denne «sikkerhetsproduksjonskulturmåneden»-aktiviteten vil selskapet ytterligere øke publisiteten og utdanningen, og fremme gjennomføringen av hovedansvaret «sikkerhet». Gir en full "følelse av sikkerhet" for realisering av høykvalitetsutvikling av HQHP!
Innleggstid: Jul-06-2023
